Календарь мероприятий

1 февраля — 31 марта

Онлайн-выставка «Образование и карьера»

В 2021 году выставка «Образование и карьера» в помощь абитуриентам и их родителям проходит в новом формате. Теперь с престижными вузами Европы можно познакомиться в любое удобное время, не выходя из дома.
4 февраля — 25 марта

Конкурс «Путь к карьере — 2021»

В Санкт-Петербурге проходит отборочный этап конкурса для молодых специалистов с инвалидностью «Путь к карьере — 2021».
10 февраля — 10 марта

Отбор проектов в венчурный фонд «Молодежная предпринимательская инициатива»

Представьте свой стартап, получите финансирование и развивайте проект со своей командой.
19 февраля — 31 марта

Соревнования для молодых специалистов сферы ИТ: Олимпиада «IT-Планета» 2020/21

Хотите получить крутые призы, уникальный опыт и узнать реальные потребности работодателей? Примите участие в Олимпиаде «IT-Планета» 2020/21, откройте для себя безграничные возможности ИТ.
24 — 28 февраля

Региональный этап чемпионата «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» в Ростовской области

Чемпионат по компетенциям: «Геопространственные технологии», «Поварское дело», «Холодильная техника и системы кондиционирования», «Ресторанный сервис», «Спасательные работы», «Администрирование отеля», «Графический дизайн», «Кузовной ремонт».
26 февраля — 7 марта

Запустите собственный проект вместе с фондом «Будущие лидеры»

Запустите собственный проект вместе с фондом «Будущие лидеры»! Прием заявок до 7 марта 2021 года.
2 — 18 марта

Карьерный марафон: «Сириус» и hh.ru запускают онлайн-лекторий

Эфиры будут выходить по вторникам и четвергам в 16:00 со 2 по 18 марта 2021 года.
4 марта — 6 мая

Онлайн-марафон «Старт карьеры»

Приглашаем принять участие в марафоне! На вебинарах вы послушаете лекции от экспертов ведущих российских и международных компаний.
25 — 26 марта

IX форум-конкурс Graduate-2021

Работа со школьниками, студентами и молодыми специалистами — одно из самых приоритетных направлений для многих российских и западных компаний. Сovid-19 заставил внести существенные корректировки, помогающие решать профессиональные «боли» менеджеров, отвечающих за работу с выпускниками и молодыми специалистами.